Privatsphäre-Einstellungen
Diese Webseite verwendet Cookies. Mit einem Klick auf "Alle akzeptieren" akzeptieren Sie die Verwendung der Cookies. Die Daten, die durch die Cookies entstehen, werden für nicht personalisierte Analysen genutzt. Weitere Informationen finden Sie in den Einstellungen sowie in unseren Datenschutzhinweisen. Sie können die Verwendung von Cookies jederzeit über Ihre anpassen. Ihre Zustimmung können Sie jederzeit mit Wirkung für die Zukunft widerrufen.
Privatsphäre-Einstellungen
Um Ihnen eine optimale Funktion der Webseite zu bieten, setzen wir Cookies ein. Das sind kleine Textdateien, die auf Ihrem Computer gespeichert werden. Dazu zählen Cookies für den Betrieb und die Optimierung der Seite. Hier können Sie auswählen, welche Cookies Sie zulassen:
Privacy Icon
Erforderliche Cookies
Diese Cookies sind notwendig, damit Sie durch die Seiten navigieren und wesentliche Funktionen nutzen können. Dies umschließt die Reichweitenmessung durch INFOnline (IVW-Prüfung), die für den Betrieb des HaustechnikDialogs unerlässlich ist. Wir benutzen Analysecookies, um die Zahl der individuellen Besucher auf Basis anonymer und pseudonymer Informationen zu ermitteln. Ein unmittelbarer Rückschluss auf eine Person ist dabei nicht möglich.
Privacy Icon
Optionale analytische Cookies
Diese Cookies helfen uns, das Nutzungsverhalten besser zu verstehen.Sie ermöglichen die Erhebung von Nutzungs- und Erkennungsmöglichkeiten durch Erst- oder Drittanbieter, in so genannten pseudonymen Nutzungsprofilen. Wir benutzen beispielsweise Analysecookies, um die Zahl der individuellen Besucher einer Webseite oder eines Dienstes zu ermitteln oder um andere Statistiken im Hinblick auf den Betrieb unserer Webseite zu erheben, als auch das Nutzerverhalten auf Basis anonymer und pseudonymer Informationen zu analysieren, wie Besucher mit der Webseite interagieren. Ein unmittelbarer Rückschluss auf eine Person ist dabei nicht möglich.
Privacy Icon
Dienste von anderen Unternehmen (Google AdSense)
Beim akzeptieren dieser Option erlauben Sie unserer Webseite Google AdSense zu verwenden. Google AdSense verwendet Cookies, um Ihnen personalisierte Werbung anzuzeigen, die auf Ihren Interessen basieren können.Bitte beachten Sie, dass durch das Akzeptieren der entsprechenden Cookies Daten an Google LLC in den USA übermittelt und dort verarbeitet werden. Weitere Informationen entnehmen Sie bitte unserer Datenschutzerklärung.
Datenschutzhinweise
Unsere News können Sie auch bequem als Newsletter erhalten!

News vom 18.09.2026

Wie Geberit SHK-Fachkräfte und Nachwuchs fit für die Baustelle von morgen macht

„Die Macht der Gewohnheit ist manchmal der Verhinderer des Neuen“

Die vielfältigen Herausforderungen im SHK-Handwerk wachsen und damit auch der Bedarf an praxisnaher Qualifizierung. Dem begegnet Geberit mit einem breiten Schulungsangebot an bundesweit vier Standorten, individuellen Schulungen, digitalen Lernformaten und einem klaren Anspruch: Fachwissen im Dialog mit den Teilnehmenden so weiterzugeben, dass es auf der Baustelle ankommt, für mehr Sicherheit, Orientierung und Anwendungskompetenz in den Betrieben.

Der Geberit Campus in Pfullendorf in Baden-Württemberg bietet dem SHK-Handwerk innovative Lern- und Ausstellungsflächen<br /><br />Quelle: Roland Halbe
Der Geberit Campus in Pfullendorf in Baden-Württemberg bietet dem SHK-Handwerk innovative Lern- und Ausstellungsflächen

Quelle: Roland Halbe
In den Ausstellungsbereichen im Geberit Campus werden die Lösungen und Services von Geberit für die Planung und Montage von Sanitärinstallationen hinter und vor der Wand erlebbar. Ergänzend zu den physischen Exponaten können sich die Seminarteilnehmer an interaktiven Lernstationen selbstständig informieren.
In den Ausstellungsbereichen im Geberit Campus werden die Lösungen und Services von Geberit für die Planung und Montage von Sanitärinstallationen hinter und vor der Wand erlebbar. Ergänzend zu den physischen Exponaten können sich die Seminarteilnehmer an interaktiven Lernstationen selbstständig informieren.
Im Abwasser-Kubus des Campus in Pfullendorf erwarten die Besucher einzigartige Einblicke in das Abwassersystem, um ein tiefes Verständnis für hydraulische Vorgänge und deren Auswirkungen zu entwickeln.
Im Abwasser-Kubus des Campus in Pfullendorf erwarten die Besucher einzigartige Einblicke in das Abwassersystem, um ein tiefes Verständnis für hydraulische Vorgänge und deren Auswirkungen zu entwickeln.
Der Innenraum des Akustik-Kubus ist bewusst reduziert gehalten, um die Wahrnehmung zu schärfen und die Sinne ausschließlich auf das Hörerlebnis zu lenken.<br />
Der Innenraum des Akustik-Kubus ist bewusst reduziert gehalten, um die Wahrnehmung zu schärfen und die Sinne ausschließlich auf das Hörerlebnis zu lenken.
[Geberit_Campus_Praxisraeume.jpg]<br />Für Fachkräfte der SHK-Branche ist der Geberit Campus ein Ort zum Lernen, Entdecken und Erleben.<br /><br />
[Geberit_Campus_Praxisraeume.jpg]
Für Fachkräfte der SHK-Branche ist der Geberit Campus ein Ort zum Lernen, Entdecken und Erleben.

Im Campus Pfullendorf wird das Zusammenspiel von Badausstattung und Sanitärtechnik in realen Bauaufgaben dargestellt: vom Eigenheim über öffentliche Bauten bis zum Hotel.
Im Campus Pfullendorf wird das Zusammenspiel von Badausstattung und Sanitärtechnik in realen Bauaufgaben dargestellt: vom Eigenheim über öffentliche Bauten bis zum Hotel.
In Lichtenstein zeigt ein großer Ausstellungsbereich in den Schulungsräumen und im Foyer des Gebäudes die Geberit Systeme und Produkte an Exponaten.
In Lichtenstein zeigt ein großer Ausstellungsbereich in den Schulungsräumen und im Foyer des Gebäudes die Geberit Systeme und Produkte an Exponaten.
Geberit Kunden werden in Lichtenstein in Abstimmung mit dem Geberit Außendienstmitarbeiter individuell geschult.
Geberit Kunden werden in Lichtenstein in Abstimmung mit dem Geberit Außendienstmitarbeiter individuell geschult.
In den Ausstellungsräumen am Keramikstandort Haldensleben können Besucher innovatives Baddesign von Geberit erleben.
In den Ausstellungsräumen am Keramikstandort Haldensleben können Besucher innovatives Baddesign von Geberit erleben.
Die Hydraulikwand im Geberit Informationszentrum Langenfeld simuliert realitätsnah die Trinkwasserinstallation eines Gebäudes mit zwölf Nutzungseinheiten und macht komplexe Zusammenhänge transparent.
Die Hydraulikwand im Geberit Informationszentrum Langenfeld simuliert realitätsnah die Trinkwasserinstallation eines Gebäudes mit zwölf Nutzungseinheiten und macht komplexe Zusammenhänge transparent.
Sanitärprofis aus der Planung und Installation sowie der Wohnungswirtschaft können in den Seminaren im Geberit Informationszentrum Langenfeld Einblicke in die realen Vorgänge innerhalb der Trinkwasserinstallation gewinnen.
Sanitärprofis aus der Planung und Installation sowie der Wohnungswirtschaft können in den Seminaren im Geberit Informationszentrum Langenfeld Einblicke in die realen Vorgänge innerhalb der Trinkwasserinstallation gewinnen.
Neben Vor-Ort-Schulungsangeboten gibt es von Geberit auch digitale Formate: Webseminare und <br />E-Learnings ermöglichen ein zeitflexibles Wissensupdate.<br />
Neben Vor-Ort-Schulungsangeboten gibt es von Geberit auch digitale Formate: Webseminare und
E-Learnings ermöglichen ein zeitflexibles Wissensupdate.
Der Ausstellungsbereich im Informationszentrum Langenfeld umfasst die Geberit Kompetenzen rund um Trinkwasserhygiene, Schallschutz, Brandschutz und Abwasserhydraulik.
Der Ausstellungsbereich im Informationszentrum Langenfeld umfasst die Geberit Kompetenzen rund um Trinkwasserhygiene, Schallschutz, Brandschutz und Abwasserhydraulik.
Meinolf Bürgermann, Leiter Kundenschulung bei der Geberit Vertriebs GmbH <br /><br />Quelle: Geberit
Meinolf Bürgermann, Leiter Kundenschulung bei der Geberit Vertriebs GmbH

Quelle: Geberit

Das SHK-Handwerk steht vor wachsenden Anforderungen. Neue Regelwerke, strengere Bauvorgaben, neue Produkte mit erweiterten Funktionen und der spürbare Fachkräftemangel erhöhen den Bedarf an praxisnaher Qualifizierung in den Betrieben. Hinzu kommt der demografische Wandel: Erfahrene Mitarbeiter gehen in den Ruhestand und mit ihnen wertvolles Praxiswissen. Gleichzeitig müssen jüngere Fachkräfte Wissen aufbauen und schneller Verantwortung übernehmen. Für Meinolf Bürgermann, Leiter Kundenschulung bei der Geberit Vertriebs GmbH, ist das ein zentrales Thema für viele Unternehmen: „Wenn erfahrene Mitarbeiter ausscheiden, geht enorm viel Kompetenz verloren, und auch eine sehr große Identifikation mit dem Unternehmen.“

Breites Aufgabenfeld, wenig Spezialisierungszeit
Die meisten Fachbetriebe bearbeiten mehrere Bereiche: Sanitär, Heizung, Klimatechnik, teils Blechverarbeitung – je nachdem, wie das Unternehmen aufgestellt ist. Fachkräfte müssen in allen Gewerken einsetzbar sein, und gleichzeitig steigende Anforderungen in der Kundenberatung erfüllen. Meinolf Bürgermann beschreibt die Situation: „Die wenigsten Handwerker machen ausschließlich Sanitärinstallationen. Sie installieren genauso Heizungen, Wärmepumpen und Klimageräte.“

Aktuelles Wissen für veränderte Anforderungen
„Es gibt Mitarbeiter, die ihre Ausbildung gemacht haben, 10 oder 15 Jahre auf der Baustelle arbeiten und dann plötzlich zu einer Schulung bei Geberit kommen. Dann eröffnen wir den Blick auf aktuelle technische Möglichkeiten,“ sagt der Schulungsleiter. Genau hier setzen die Seminare von Geberit an: Sie unterstützen Fachkräfte dabei, Produkte und Systeme im anspruchsvollen SHK-Alltag sicher, effizient und praxisgerecht einzusetzen. Im Mittelpunkt steht dabei nicht die Produktpräsentation, sondern die Auffrischung und Erweiterung von Fachwissen auf Augenhöhe mit dem Handwerk.

Neue Produkte, neue Anforderungen
Neue Produkte vereinfachen Arbeitsabläufe, stellen Fachkräfte aber zugleich vor neue Fragen. Ein modernes Dusch-WC verfügt heute über deutlich mehr Funktionen als seine Vorgänger. Höherwertige Badmöbel mit Schubladen stellen andere Anforderungen an die Montage als einfache Möbel mit Tür. Meinolf Bürgermann: „Die Komplexität der Produkte nimmt an einigen Stellen ab und an anderen zu. Neue Funktionen und Eigenschaften müssen Anwender zunächst kennenlernen und richtig einordnen.“ Geberit Schulungen unterstützen Profi-Anwender dabei, die technischen Zusammenhänge zu verstehen und neue Produkte sicher und fachgerecht einzusetzen.

Praxisnah, individuell, nah am Betrieb
Das Schulungsangebot an vier Standorten ermöglicht kurze Anreisen und schont das knappe Zeitbudget der Unternehmen. Wichtige Änderungen in Normen und Regelwerken sowie neue Produkte werden grundsätzlich an allen Standorten thematisiert. Darüber hinaus zeichnen sich die Schulungszentren durch unterschiedliche fachliche Schwerpunkte aus: Trinkwasserinstallation und Trinkwasserhygiene stehen in Langenfeld (Nordrhein-Westfalen) im Mittelpunkt, mit einer großen Demo-Anlage für Zirkulations- und Trinkwassersysteme. Der neue Campus Pfullendorf (Baden-Württemberg) punktet unter anderem mit Akustiklabor und Abwasserturm. Haldensleben (Sachsen-Anhalt) ist auf die Keramikproduktion spezialisiert, und im Schulungszentrum Lichtenstein (Sachsen) liegt der Schwerpunkt auf der Technik hinter der Wand.
Insgesamt nehmen jährlich rund 12.000 Fachleute aus Handwerk, Handel und Planung sowie Teilnehmer aus Bildungseinrichtungen teil.

Ein Teil des Angebots sind mit den Teilnehmern abgestimmte, individuelle Seminare. Gemeinsam mit dem Außendienst stimmen die Betriebe die Themen vorab genau auf ihren Bedarf ab. So erhalten die Teams genau das Fachwissen, das sie für eine reibungslose Beratung, sichere Planung und schnelle Montage im Arbeitsalltag benötigen. Meinolf Bürgermann beschreibt den Ansatz so: „Es nützt nichts, wenn nur der Chef von etwas überzeugt ist. Wir wollen die Mitarbeiter mitnehmen, die schlussendlich für die Umsetzung in der Praxis zuständig sind.“ Neben den individuellen Schulungen für die Betriebe umfasst das Angebot offene Fachseminare zur Vertiefung von Themen wie Trinkwasserhygiene, Schallschutz, Brandschutz und Abwasserhydraulik, zu denen sich einzelne Mitarbeiter der Unternehmen anmelden können.

Webseminare vermitteln regelmäßig aktuelles Wissen zu Normen und Regelwerken. So bleiben Betriebe ohne großen Aufwand immer auf dem neuesten Stand. Als ergänzendes, niedrigschwelliges Basisangebot stehen zudem E-Learnings bereit. Sie bereiten das grundlegende Fachwissen strukturiert und zeitflexibel auf, was insbesondere Auszubildenden und jungen Monteuren einen einfachen Einstieg in die Themen ermöglicht.

Verstehen durch Erleben
Was Geberit Schulungen von reinen Produktpräsentationen unterscheidet, ist die konsequente Verbindung von Theorie und physischer Erfahrung. Demo-Anlagen übersetzen Normen und Regelwerke in sichtbare Praxis: Am Abwasserturm im Campus Pfullendorf wird verständlich, warum ein Abflussrohr in der Dimension DN-90 heute ein DN-100-Abflussrohr ersetzen kann. An der Trinkwasser-Demoanlage in Langenfeld lässt sich direkt beobachten, welche Auswirkungen Stagnation im Trinkwassersystem zum Beispiel auf die Temperatur in der Kaltwasserleitung hat. Im Bereich Mastering Water in Pfullendorf zeigen Exponate aus Acryl, wie TurboFlush-Technologie oder bodenebenes Duschen mit CleanLine in der Praxis funktionieren. Ergänzend zu den physischen Exponaten ermöglichen interaktive Lernstationen und QR-Codes eine selbstständige Auseinandersetzung mit den Inhalten direkt am jeweiligen Exponat.

Meinolf Bürgermann veranschaulicht das Prinzip hinter dem Schulungskonzept: „Ich zeige dir, was in der Vorschrift steht, und dann zeige ich dir, was das in der Praxis bedeutet. Die Macht der Gewohnheit ist manchmal der Verhinderer des Neuen. Oftmals sind die Chancen eines neuen Produktes oder einer Herangehensweise noch unbekannt oder die Unsicherheit ist zu groß. Genau deshalb schulen wir: damit Hemmnisse kleiner werden. Wenn das Schulungskonzept stimmig ist, führt dies zu mehr Befähigung, Sicherheit im Umgang mit neuen Systemen und praktischer Anwendungskompetenz.“

Nachwuchsförderung durch gezielte Qualifizierung
Junge Fachkräfte müssen sich oft in kurzer Zeit ein breites Fachwissen aneignen. Die gezielte Qualifizierung durch Schulungen, Webseminare und E-Learnings unterstützt sie dabei, dieses Wissen aufzubauen und hilft Unternehmen, ihre Mitarbeitenden von Anfang an weiterzuentwickeln. Ein wichtiger Nebeneffekt: Wer in die Weiterbildung seines Teams investiert, macht den Beruf im eigenen Betrieb attraktiver und stärkt die Bindung seiner Mitarbeitenden.

Ob eine Schulung erfolgreich war, misst sich für Meinolf Bürgermann nicht am Feedbackbogen: „Der wahre Erfolg zeigt sich erst, wenn das Wissen auf der Baustelle ankommt und den Arbeitsalltag spürbar verbessert.“ Entscheidend ist der Transfer in die Praxis.

Das bringt die Schulung bei Geberit

 

  • Vier Standorte: Schulungszentren in Pfullendorf, Langenfeld, Haldensleben und Lichtenstein: kurze Anreisewege und weniger Ausfallzeit für Betriebe.
  • Individuelle Schulungen: Inhalte werden auf den konkreten Bedarf des Betriebs zugeschnitten.
  • Praxis am Exponat: Demo-Anlagen machen Normen und Regelwerke direkt erfahrbar – von der Trinkwasser-Zirkulationsanlage bis zum Abwasserturm.
  • Digitale Formate: Webseminare und E-Learnings für zeitflexibles Wissensupdate – besonders geeignet für Auszubildende und junge Monteure.

Das offene Seminarangebot ist buchbar unter:
https://www.geberit.de/seminare/

Aktuelle Forenbeiträge
JotBe57 schrieb: Hallo zusammen, ich habe eine Toilette mit Spülkasten aus Keramik,...
t_aus_h schrieb: Moin! Für die Rätselfreunde unter euch: Was ist das für ein...
ANZEIGE
Hersteller-Anzeigen
 
Armaturen und Ventile für die Heizungstechnik
Website-Statistik